Har sneglat lite på löner inom olika IT-befattningar och känner att jag ligger tämligen lågt? Jag arbetar som system/webbutvecklare/konsult/utbildare i en mellanstor svensk stad med fokus på produkter från Microsoft. Med 7 års erfarenhet i branchen tjänar jag idag 25800:-/mån (jag har högskolepoäng i informatik/ekonomi men saknar examen). Några tekniker/produkter där jag har kompetens och erfarenhet:
c#/vb.net asp.net
vba (är duktig på excel och excelmakron!)
sql
xsl
xml
javascript
+ det vanliga...
Arbetar dagligen i Visual Studio och Sql Server samt har även erfarenhet av SharePoint i olika sammanhang.
Såg att snittlönen för en programmerare är 36000 så någonstans måste jag ha hamnat aningen snett i min inkomstutveckling? Jag tror inte på något vis att jag håller världsklass i allt jag gör men är inte på något sätt dålig heller utan har många lyckade projekt bakom mig (ja misslyckade också :) ) där jag haft många olika roller.
Företaget jag arbetar på för närvarande har egentligen inte sitt fokus inom konsulting/it och har av tradition många kunder där it-mognaden är låg. Dessa kunder kan vara väldigt krävande (inte nödvändigtvis på ett negativt sätt) på så vis att jag lägger mycket obetalt arbete på att lotsa och svara på frågor samt göra lösingar som ofta kan kännas ganska fåniga. Det är mycket pillande hit och dit och kunderna har ofta väldigt svårt att veta vad de vill ha och föreställa sig vad de beställt.
Vid lönesamtal påpekas mycket riktigt att jag drar in för lite pengar för att få en högre lön och det är förstås svårt att prata mot fakta. Samtidigt arbetar jag för fullt och kan inte öka takten mer. Problemet är att jag har svårt att få betalt för det jag gör och att det är tufft att marknadsföra sig i företagets kläder eftersom vi inte alls förknippas med den här typen av arbeten och de kunder jag får är vana att betala 300:-/timme för externa tjänster.
Känns lite som man trampar luft... Samtidigt tycker jag mycket om mina kollegor och det är inte alls dåligt på arbetsplatsen, absolut inte! Men det känns ändå som att jag inte utvecklas riktigt och att de inte värdesätter mig och den kompetens jag har. Vad säger ni? Ska tilläggas att jag bara arbetat här ett år men blev lite besviken hade hoppats på att få upp lönen lite mer än de 800:- jag fick nu... är det jag eller företaget som har orealistiska förväntningar?
Hänger nog väldigt mycket på stad också. Vet att löneläget är helt annorlunda mellan Stockholm och Malmö.
Men 25800 låter lågt. Jag hade till och med högre ingångslön än så och då har jag några få högskolepoäng (som har med branschen att göra men är ganska orelevanta ändå) och sen en KY-utbildning. Och då är det front end-utveckling jag jobbar med (samt även som designer vilket har påverkat min lön efter). Jag har drygt 2 års arbetslivserfarenhet.
300;- i timmen låter ju ganska sjukt det också. Dubbla det priset och det är fortfarande väldigt lågt.
Det enda sättet att höja sin lön inom IT-Branschen är att flytta på sig flera gånger. Att stanna kvar på en och samma arbetsplats ger dig förutom sämre möjlighet till löneökning, även sämre möjligheter att vidarutveckla dig själv och din kunskap.
På de flesta arbetsplatser så får man hela tiden liknande arbetsuppgifter som man har haft innan, och missar därmed möjligheten att lära sig något nytt. Man trampar runt i samma fotspår som innan med samma projekt som aldrig tar slut... Sitter och underhåller gammla system som ingen egentligen vill veta av osv osv...
För att höja din lön, så bör du söka nytt jobb, och för att nå de högre lönerna, så bör du även söka dessa jobb i de 3 storstadsregionerna.
Kom dock ihåg att lönen inte är allt, det finns arbete där man får höglön, men har riktigt tråkiga arbetsuppgifter och dålig arbetsplats. Allt är en avvägning...
Förresten så har Binero stängt ner din sida, om du inte skulle vara medveten om det.
Ah, ska plocka bort länken... det är mer ett hemma-snickra-ha-kul-och-lära-mig-projekt så den ligger nere just nu för jag ska bygga om den för 111:e gången. :)
Högre ingångslön än 26'... det är i Sthlm då antar jag?
Det enda sättet att höja sin lön inom IT-Branschen är att flytta på sig flera gånger. Att stanna kvar på en och samma arbetsplats ger dig förutom sämre möjlighet till löneökning, även sämre möjligheter att vidarutveckla dig själv och din kunskap.
Jo, det är sant. Men jag har haft tre arbetsplatser på 8 år och har arbetat i drygt ett år på min nuvarande och känner att jag trivs verkligen med mina närmaste kollegor. Däremot känns företaget aningen fyrkantigt och gammaldags kan jag tycka och jag känner mig inte så prioriterad kanske.
Jag är heller inte ute efter att maximera lönen, tvärtom. Jag skulle nog känna mig stressad över en allt för hög lön, men lite mer tycker jag att jag är värd med tanke på den kompetens och det ansvar jag har (de flesta jobben är enmansprojekt som jag driver själv).
Jag bor också i Västerås. Fakturerar mina kunder 700 kronor i timmen, och det är billigt. Jag sysslar dock helst inte med Microsoftprodukter, utan det är mest Linux/Unix. Har heller ingen examen. Men jag gör mest "tyngre" grejer. Visst händer det att kunder frågar efter om x eller y går att göra i Excel, men då föreslår jag i stället att jag gör ett nytt datasystem åt dem, webbaserat med SQL-databas då det blir mycket mer utbyggbart och tillgängligt och innebär så många fördelar. I och med det kan man ju ta ett högre timpris och det går åt flera timmar, men de får ju ett mycket mer kapabelt system. Win-win.
Högre ingångslön än 26'... det är i Sthlm då antar jag?
Nja, högre ingångslön än 25 800, men inte högre än 26' ;) Och ja, det är Stockholm. I Malmö verkar mellan 20 - 23 vara normalt för liknande det jag gör.
Visst händer det att kunder frågar efter om x eller y går att göra i Excel, men då föreslår jag i stället att jag gör ett nytt datasystem åt dem, webbaserat med SQL-databas då det blir mycket mer utbyggbart och tillgängligt och innebär så många fördelar. I och med det kan man ju ta ett högre timpris och det går åt flera timmar, men de får ju ett mycket mer kapabelt system. Win-win.
Absolut, men det är svårt att få beställningen när det som i mitt fall ofta är enskilda användare (utan egen budget) som har behov av systemet. Är förvånad hur stort excel är ute på många stora företag och nästan varenda kotte sitter med egenknackade vba-makron! Ur ett organisatoriskt perspektiv är det ju antagligen helt vansinnigt... samtidigt gillar jag excel. :)
Nja, högre ingångslön än 25 800, men inte högre än 26' ;) Och ja, det är Stockholm. I Malmö verkar mellan 20 - 23 vara normalt för liknande det jag gör.
Haha, ok. Jobbade i sthlm ett tag för några år sedan med lite högre lön men pendlingen (nästan 5 timmar/dag) tog knäcken på mig. Och jag är inte jättesugen på att flytta dit... har inte råd att flytta dit heller för den delen.
Företaget jag arbetar på för närvarande har egentligen inte sitt fokus inom konsulting/it och har av tradition många kunder där it-mognaden är låg. Dessa kunder kan vara väldigt krävande (inte nödvändigtvis på ett negativt sätt) på så vis att jag lägger mycket obetalt arbete på att lotsa och svara på frågor samt göra lösingar som ofta kan kännas ganska fåniga. Det är mycket pillande hit och dit och kunderna har ofta väldigt svårt att veta vad de vill ha och föreställa sig vad de beställt.
Vid lönesamtal påpekas mycket riktigt att jag drar in för lite pengar för att få en högre lön och det är förstås svårt att prata mot fakta.
Alltså, har du sju års erfarenhet låter 25,8 jävligt lite på dagens arbetsmarknad, oavsett var du bor. Och att du drar in för lite pengar tycker jag är ett rätt dåligt argument; frågan är vilket värde du tillför. Skulle deras affärer funka utan dig? Om inte tillför du helt klart mer värde än 300:-/timme. Tycker de att debiteringen är för låg får du väl prata med din chef om hur du ska göra för att kunna höja.
Det där med att du ägnar dig åt obetalt arbete låter också dåligt. Inget arbete ska gå obetalt. Behöver kunderna det ska de betala, punkt slut. Behöver de det inte ska du inte göra det (du får kanske inte mer pengar då men iaf mer fritid).
Alltså, har du sju års erfarenhet låter 25,8 jävligt lite på dagens arbetsmarknad, oavsett var du bor. Och att du drar in för lite pengar tycker jag är ett rätt dåligt argument; frågan är vilket värde du tillför. Skulle deras affärer funka utan dig? Om inte tillför du helt klart mer värde än 300:-/timme. Tycker de att debiteringen är för låg får du väl prata med din chef om hur du ska göra för att kunna höja.
Nej, jag debiterar inte 300:-/timme (vår timtaxa är 830-970) men det blir så mycket obetalt arbete runtomkring så den faktiska debiteringen är mycket lägre. Exempelvis har vi alltid haft fasta priser på våra projekt och många kunder kräver MYCKET mer "bearbetning" än vad jag varit van vid från tidigare projekt. Å andra sidan har vi kunder som inte kan/vill betala mer så det känns som jag har att välja på att ta ned priset på en näst intill ohållbar nivå eller inte få några uppdrag alls.
Har svårt att ta mig fram helt enkelt och det är förstås inte bara företagets problem utan även mitt i egenskap av konsult. Men det känns lite ensamt och surt ändå, skulle behöva mer hjälp att sälja mig själv och våra tjänster. Jag är inte säljartypen alls.
Nja, högre ingångslön än 25 800, men inte högre än 26' ;) Och ja, det är Stockholm. I Malmö verkar mellan 20 - 23 vara normalt för liknande det jag gör.
Här i norra delen av det avlånga landet, (utan examen, bara ex. jobbet kvar), ligger jag på 20 000.
Arbetar mest med anpassning av system efter kunders önskemål. Gäller mestadels kodning i ASP, Javascript, HTML och CSS.
Ha!! Förlåt... jag kan inget annat än hålla med. Vi simmar i samma båt...
***
Några reflektioner: Du verkar trivas bra på din arbetsplats och det är värdefullt. Du verkar tycka att du delvis är överkvalificerad för mycket av dina arbetsuppgifter. Kanske detta är något du ska försöka göra nåt åt?
Rent generellt i IT branschen:
Allt ska vara gratis idag och det får vi alla "betala" för. Gratis e-post, gratis hemsida, gratis Office, gratis hit, gratis dit. Indien, Kina, universiteten och diverse utvecklingsavdelningar på olika företag (Microsoft, Google, Apple med väldigt många flera) sitter och formligen övergöder världen med kluriga och mycket användbara gratis program...
Vem vill betala 700:- för en webbläsare?
Eller vem vill betala för ett e-post program!?
Betalningsviljan hos allt fler blir allt sämre och här finns ingen ljusning i sikte. Med andra ord, man måste förhålla sig till detta, även om man inte tycker om det.
Detta har absolut inget med dig att göra utan bara en rent generell reflektion av IT branschen som den ser ut idag!
7 år tycker jag låter lågt, men som Gladh sa man måste utbilda sig, hur har din kompetens förändrats under dessa 7 åren?
Vad gör du för att utveckla dig själv, får du omväxlande uppdrag, följer du olika utvecklingsbloggar där man beskriver nya tekniker, best practises, patterns, OOP principer. Allt sådant tycker jag väger in, skulle jag anställa en person idag så skulle jag vara mer intresserad hur personen fungerar än hur många år i branschen personen har haft. Även om erfarenhet väger in så är det rätt erfarenhet man vill komma åt.
274 ms totalt · 4 externa anrop · v20260731065814-full.a51de22e
